💼当天辞职当天走会扣工资吗？🤔

在职场中，有些人可能会遇到紧急情况需要迅速离职，比如个人健康问题或家庭变故。那么问题来了：如果选择当天辞职当天离开，公司会不会扣工资呢？🧐

首先，根据《劳动合同法》，员工提出辞职需提前30天书面通知公司（试用期为3天）。但如果是“辞职当天就走”，属于未履行通知义务，可能会被视为违反合同约定。因此，公司有权扣除相应缺勤天数的工资。⏰

不过，具体情况还需结合当地劳动法规和公司规定。如果你有特殊情况，建议与公司协商解决，避免产生不必要的纠纷。🤝

最后提醒大家，在职场中处理问题时尽量保持沟通顺畅，以减少不必要的麻烦。💬🌟