员工家属福利计入什么科目（员工家属福利方案）

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1、我做人事的 可以给你参考:一:鼓励福利,对生产有帮助和为企业提出好的建议的 可以奖励50---100不等二:员工工作满两年 生孩子的,公司表示恭喜给红包100--200三:被主管评价为优秀员工的,受伤或害病住院超过三天的公司为慰问金200--300(非工伤)四:员工工作3年 5年 8年 10 年的够年数发奖金 3年 200元 5年 300元等等五:员工过生日的 公司可以给蛋糕一个或(50元贺礼)六:员工提议为公司创造利润的可以给予奖励等等 这些虽然钱数不多却能让员工感到公司的温暖是很好的策略,至于每年 旅游呀,孕妇待遇等等这些稍微大点的 可以公司自己根据实际情况来做。

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